正安二中人事制度改革——年级组长、班主任竞
   

一、岗位设置

根据学校现有班额,设高一年级组长2人,高二年级组长文理科各1人,高三年级组长文理科各1人,共设置6位年级组长。

根据学校现有班额,设高一年级10个班(5个班为一个组),高二年级10个班,高三年级10个班,班主任实行竞争上岗。

二、参加竞聘人员的条件

凡我校现有教职工及试用教师,达大专以上学历,男50岁以下,女45岁以下,具有中学初级职务以上资格,团结同志,办事公正,工作责任心强,均可报名竞聘某级年级组长(年级组长必须兼任1个班主任)和某级某班班主任,每人限报一个年级组长或一个班主任。

续聘者应具备下列条件:(1)认真履行岗位职责,未出现重大工作失误;(2)学校临时交界任务按时完成;(3)年级组长由本组教师民主测评,满意率在80%以上,班主任由本班学生民主测评,满意率在80%以上;

三、竞聘程序

1、报名(填报个人申报表);

2、民主测评(占30%):全校教职工给每位竞聘对象打分,打分范围在50分至90分之间,低于50分或高于90分无效,去掉5个最高分和5个最低分算出平均分得出民主测评分。

3、学生评议(占30%):优良率×100×30%为学生评议得分。

4、考核(占40%):学校所有中层以上干部根据竞聘者平时的工作表现,进行全面的、客观的、公正的评分,去掉1个最低分和1个最高分,最后计算出平均分得出竞聘者的考核分。

5、年级组长和班主任的竞聘,原则上遵循高一至高三。

四、没有报名竞聘的年级组长或班主任岗位由学校行政研究确定聘用对象。

 

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